Надо знать и уметь защищать свои трудовые права! Наша сила в единстве!

 

 



Поддерживаете ли вы замену,

традиционных (бумажных)

профсоюзных билетов

на электронные?

Да - 21.6%
Нет - 62.2%
Это не имеет значения - 16.2%

Всего голосов:: 74

поиск по сайту

     
 
Июль
2
2019

1 июля в администрации города состоялось подписание трёхстороннего Соглашения по регулированию социально-трудовых отношений на территории городского округа «Город Лесной» на 2019 – 2021 годы.

Подписи под документом поставили глава городского округа «Город Лесной» Сергей. Черепанов, председатель Территориальной организации профсоюза города Лесной Российского профессионального союза работников атомной энергетики и промышленности Елена Казновская и председатель Совета директоров Территориального объединения работодателей городского округа «Город Лесной» Анатолий. Потапов. Основными направлениями, на которые распространяется действие территориального Соглашения, являются вопросы в области: экономической политики, заработной платы, доходов и уровня жизни населения, развития рынка труда и содействия занятости населения, охраны труда, промышленной и экологической безопасности, социального страхования, социальной защиты, развития отраслей социальной сферы, развития социального партнёрства. Благодаря конструктивной позиции сторон в ходе ведения переговоров по подавляющему большинству поступивших предложений были найдены компромиссные решения, что позволило сделать его сбалансированным, отражающим интересы всех сторон социального партнерства. Как отметили представители сторон соглашения, данный документ имеет важное значение для социально-экономического развития города и должен стать основой коллективных договоров, которые заключаются на предприятиях и в организациях нашего городского округа. Профсоюз уверен, что реализация Соглашения сторонами социального партнерства, как и ранее, будет способствовать решению первоочередных задач в области социально- экономического развития Лесного, обеспечения занятости населения, развития трудовых ресурсов, сохранения социальной стабильности. Кроме того, надеемся, что Соглашение не будет восприниматься как формальный документ, а станет в полной мере эффективным инструментом регулирования социально-трудовых отношений, Профсоюз заинтересован в заключении такого соглашения, чтобы иметь механизмы взаимодействия с работодателями и властью. Все три стороны должны объединить усилия в достижении намеченных целей. Кроме того, все должны быть заинтересованы в том, чтобы работали и развивались первичные производства: это зарплата людям и поступления в бюджеты. Мудрые руководители не боятся профсоюза, они выстраивают с ними диалог», — отметила Елена Казновская.

 

 
 
     

VK
ОК

BonusThemes.com Go to top
#fc3424 #5835a1 #1975f2 #777c03 #7975ca #1017d9